水工管理

岗位职责：
1.负责编制修订水工专业相关技术规程和制度、作业指导书等。
2.负责编制水工工作规划，协助部门开展其他工程技术管理、安全管理工作。
3.负责水工相关项目的立项、预算以及项目实施管理，包括编制或审核施工方案、工程量计量、结算、工程验收等工作。
4.负责组织、督导水工专业及相关安全检查、隐患排查治理、缺陷处理等工作。
5.协助做好部门应急管理工作。
6.根据技术监督体系要求落实专业技术监督工作。

任职要求：
1.学历专业：本科及以上学历，水利水电工程、水利工程等相关专业。
2.工作经验：专业知识过硬，基础扎实，实践能力较强的2026年应届毕业生，优先考虑有相关实习工作经验者。
3.工作技能：熟练使用office和Autocad等办公软件，有较好的文字功底和沟通能力。
4.其他要求：身体健康，无职业禁忌症；思路清晰，有一定协调应变能力，具备有良好的团队合作精神和工作责任心，认同公司企业文化。

薪酬福利：
1.设月度/季度/年度绩效工资，税前月平均工资约为7K-9K；
2.六险二金，年度定期体检，带薪年休假，提供员工宿舍和食堂；
3.具有极具竞争力和晋升空间的管理序列和支持序列职位管理体系。

工作地点：
广东韶关

企业情况：
广东粤海飞来峡水力发电有限公司是广东粤海控股集团有限公司旗下广东粤海水务股份有限公司下属的省属国有企业，下设乐昌峡分公司和潮州枢纽分公司。主要承接原广东省飞来峡水利枢纽管理处、乐昌峡水利枢纽管理处、潮州供水枢纽管理处水力发电等经营性职能，同时承担枢纽防洪调度、库区管理及水资源调配等公益职能。公司水电机组总装机容量为318MW，设计年发电量为11.7亿度。

简历投递链接：https://xyz.51job.com/External/Apply.aspx?CtmID=7014425