岗位职责:
1、负责协助招聘工作,简历筛选、邀约、接待及面试;
2、负责公司办公、宿舍、仓库等财产采购登记、资产编制、盘点执行、资产规划、督察管理;
3、组织员工团建、节日福利发放等;
4、负责核算工厂考勤和薪资,确保薪酬按时发放;
5、负责公司整体形象、办公环境、绿化植物的管理;
6、公司日常运营的行政事务,及对外部门的沟通和事务办理。
任职要求:
1、二年以上制造业人力资源及行政工作经验,能熟练使用office办公软件;
2、良好的语言和文字表达能力,善于沟通、交流,有较强的协调能力和组织策划能力;
3、善于观察分析,及时领悟上级意图,执行力强,工作效率高,服务意识强;
4、有较好写作能力,能草拟日常行政事务的通知及公文写作;有公众号运营相关工作经验优先考虑;
5、工作时间为大小周,请能接受工作时间者投递。