节能改造专家

岗位职责
1.负责能源产品（含节能改造、能源管理、楼宇自控等）交付流程与标准的制定、优化和发布，建立可复制的标准化交付体系，确保全国项目交付质量的统一性和规范性；
2.负责对全国一线技术人员的赋能工作，包括但不限于：开发培训课程、编写培训手册、组织技术培训、进行现场带教，系统性提升一线团队的能源产品交付能力；
3.作为技术后盾，为一线团队在交付过程中遇到的复杂技术问题提供远程或现场的指导与答疑，解决疑难杂症，确保项目顺利推进；
4.参与售前阶段的技术方案评审，从“可交付性”角度提出建议，在交付关键节点进行技术把关，防范交付风险；
5.跟踪行业新技术、新工艺，结合一线交付反馈，持续优化交付标准和技术方案，提升交付效率、质量和成本优势。
6.建立能源管理项目全生命周期技术管理体系，制定标准化作业流程与质量控制规范；
7.统筹节能改造项目的技术落地与能效提升，确保项目安全、质量及技术标准符合行业规范；
8.跟踪前沿节能技术动态，推动技术成果转化应用，保持公司技术先进优势；
9.组建并管理能源技术团队，制定人才培养计划与绩效考核机制，提升团队专业能力；
任职资格
1.本科及以上学历，暖通空调、热能工程、建筑环境与设备工程、机电一体化等相关专业；
2.3年以上节能改造工程、能源管理或相关领域工作经验，其中至少1年负责技术标准制定、技术团队赋能或技术培训相关工作；
3.有完整的节能改造项目交付经验，熟悉常见节能改造技术（如变频改造、热泵、锅炉/冷机替换、余热回收、智慧群控等），熟悉暖通空调系统原理，能看懂机电图纸，具备现场问题诊断能力；
4.熟悉楼宇自控（BA）系统者优先，但不作为硬性要求；
5.具备优秀的文档编写能力，能够将复杂的实践经验转化为通俗易懂的流程文件、培训手册和案例库；
6.具备出色的表达能力和授课能力，善于与一线技术人员沟通；
7.有PMP、建造师、能源审计师等证书者优先；
8.具备行业资源整合能力，能有效支撑业务拓展；
9.能适应一定频率的出差（以支持区域培训、重点项目攻坚或现场赋能指导）。