岗位职责:
1、制定产品质量检验和控制文件,并对有关人员进行岗位培训和考核;
2、负责质量检验和制造过程的质量控制,当异常或潜在风险时,提出纠正预防措施并跟踪验证实施效果;
3、识别制造过程中关键质量风险工序,如变更管理、不合格品管理、返工等,并制定相应的管控流程及防呆措施落实并监控;
4、协调责任部门对内外部重大质量问题进行分析,完成8D报告,跟踪改善措施直至结案;
5、运用适当工具推动持续改善,承担质量改进项目。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工科相关专业,具备3年以上相关工作经验;
2、掌握APQP、PPAP、FMEA、MSA(GR&R)、SPC(Xbar R chart, Cpk)及8D、5Why、QC7等常用品质工具及实际操作;
3、熟悉客户投诉处理流程;
4、英语四级及以上,能够阅读英文资料,编写英文材料;
5、大小周工作制。