岗位职责:
1.行政部门团队建设、人才储备、优化及培养;
2.负责三方企业的引进及管理;
3.食堂、宿舍的卫生纪律日常管理,征求意见并持续优化,提出合理化建议;
4.根据规章制度,进行纪律进行检查和管理;
5.对厂区环境进行常态化巡检,落实整改或通报;
6.对生产、工务等部门个别敏感环节进行监督检查;
7.门卫管理、企业形象管理、及厂区偷盗管理;
8.行政文件通知通告的具体落实和实施、行政指令告知和督促、文件起草、归档和管理、办事流程管理,以及办公用品申审批和库存管理;
9.制度的执行和督导、会议和会务管理、商务接待服务、活动组织和配合;
10.公共政府事务外联和对接及集团行政事务对接和服务。
任职资格
1.学历与专业:本科及以上学历,行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先;
2. 500人及以上生产制造业,三年及以上行政管理经验;
3. 有生产制造型企业食堂、宿舍、安保、保洁管理经验,对自己的改善性结果,有业绩体现;
4.有三方服务企业合作筛选及管理经验;
5.具备大型活动组织策划经验;
6 对合规审计督办有足够的认知;
7.拥有优秀的沟通协调与问题解决能力,可妥善处理内外部关系及突发行政事件;
8.具备成本意识与预算管理能力,能合理控制行政开支,优化资源配置;
9.具备基本的公文写作与较强的语言表达能力;
10.责任心强、严谨细致,具备良好的服务意识与团队管理能力,能承受一定工作压力。