招聘专员

岗位职责：
1、根据公司招聘需求，制定招聘计划并组织实施；
2、负责现有招聘平台的维护、招聘数据分析，开拓新的招聘渠道；
3、完成上级安排的其他工作。
岗位要求：
18-35岁，男女不限，高中及以上学历，有人力外包招聘经验优先考虑；
薪酬福利：
1、底薪+提成+业绩奖励，综合收入4000-8000元/月；
2、五险、工龄奖、团建活动、节假日福利。