人事招聘专员

1、大专及以上学历，人力资源管理、心理学、机械制造、高分子材料或相关专业优先。
2、至少2年以上招聘工作经验，其中必须有1年以上专注于制造业（尤其是注塑、模具或相关领域）的招聘经验；有在注塑制品厂、模具厂或大型制造企业人力资源部门的工作经验者优先。
3、熟悉注塑行业的基本工艺流程
4、能基本理解技术术语，如注塑机吨位、模具结构（前模/后模）、常用塑料材料（如ABS， PC， PP）特性、常见产品缺陷（如缩水、飞边、气纹）等。
5、了解注塑车间的组织架构和运作模式。
6、精通招聘全流程，具备优秀的候选人甄别和判断能力。
7、熟练使用各种招聘工具和系统，有丰富的简历搜索和筛选技巧。
8、出色的沟通协调能力、谈判能力和跨部门协作能力。