(一)岗位职责:
1、内容运营:负责微信公众号、小红书、抖音、视频号等主流新媒体平台的内容策划、撰写、编辑、排版及发布,确保内容符合品牌调性,保证更新频率与内容质量,打造有吸引力的优质内容。
2、线上活动策划与执行:策划并落地线上推广活动(如抽奖、话题挑战、裂变活动、直播辅助等),制定活动方案、跟进执行进度、复盘活动效果,助力提升账号曝光量、阅读量、关注量及转化效率。
3、品牌宣传与舆情管理:配合公司品牌宣传计划,输出符合品牌定位的新媒体内容,传递品牌价值;实时监控各平台舆情及用户评论,及时响应并妥善处理负面信息、用户投诉及建议,维护品牌形象。
4、素材筹备:配合账号运营进行设计、拍摄、剪辑等工作;对接外部达人、合作账号、媒体资源,开展互推、合作推广等工作,拓展新媒体推广渠道。
5、热点与竞品跟踪:密切关注行业热点、新媒体平台规则及算法变化,研究同行业竞品的运营策略、内容风格及推广方式,提炼可复用经验,优化自身运营思路。
(二)岗位要求
1.文案撰写能力:熟练撰写PPT/Word方案、活动话术、宣传文案等,文字需精准、有感染力,适配不同传播场景。
2.执行与协调能力:能跟进方案落地,协调设计、运营、销售等跨部门资源,解决执行中的突发问题。
3.数据分析能力:会用基础工具(如Excel、公众号后台数据)分析策划效果(如活动参与率、文案转化率),并进行方案优化。
(三)具有下列情况之一的人员,不予录用
1.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的;
2.被开除中国共产党党籍的;
3.处于受处分期间或者未满影响期限的;
4.与劳动关系所在单位存在劳动纠纷,尚未解决的;
5.聘任后即构成回避关系的;
6.被依法列为失信联合惩戒对象的;
7.影响录用或法律、法规等规定的其他情形。