猎头顾问

1） 行业客户的开发
2） 候选人的搜寻；
3） 候选人的面试甄选
4） 候选人面试相关事宜的通知，跟踪，确保候选人准时参加面试；
5） 候选人简历的整理；
6） 协助客户公司进行候选人背景的调查；
7） 候选人入职时间的跟踪，候选人入职相关信息的管理-准备并邮寄候选人入职信息，收款通知以及发票。
8） 其他基于公司开展业务等要求，需要员工或者领导安排的相关工作。
任职要求：
1. 3年以上企业销售或者招聘经验；
2. 国家统招统考本科及以上学历；
3. 熟练掌握office 软件（words，excel，ppt等）的使用、公司相关办公系统、软件等的使用及熟练掌握各搜寻人才平台的操作等能力。
4. 性格外向，很好的逻辑沟通和表达能力。