体能教练

1. 负责3-12岁儿童综合体能课程的教学工作，根据不同年龄段孩子的身体发育特点、运动基础，制定个性化、趣味化的教学计划，保障课程专业性与趣味性。
2. 熟练开展跑、跳、攀爬、平衡、柔韧、力量等综合体能项目教学，规范孩子运动动作，提升孩子心肺功能、肢体协调性、反应力、爆发力等综合体能素质。
3. 关注每一位孩子的课堂表现与身体状态，及时给予鼓励、指导与反馈，保障孩子课堂运动安全，规避运动风险，营造轻松、积极、欢乐的课堂氛围。
4. 与家长保持高效沟通，定期反馈孩子的体能进步情况、学习成果，解答家长关于儿童体能训练、运动健康的相关疑问，建立良好的家校信任关系。
5. 参与课程研发、教案优化、教学教研活动，不断提升教学水平，配合机构完成品牌宣传、公开课、体能活动策划等相关工作。
6. 维护教学场地、运动器材，保持教学环境整洁安全，严格遵守机构教学管理制度与教学规范。
任职要求
1. 体育教育、运动训练、社会体育、学前教育、儿童心理学等相关专业，大专及以上学历，有儿童体能教学相关经验者优先。
2. 持有体能教练相关证书、教师资格证、急救证书者优先，具备扎实的体能训练专业知识，熟悉儿童身体发育规律与运动心理学知识。
3. 热爱儿童教育事业，有爱心、耐心、责任心，性格开朗活泼，具备极强的亲和力，善于与孩子和家长沟通交流，能快速拉近与孩子的距离。
4. 具备良好的课堂把控能力、课程设计能力，教学风格生动有趣，不呆板枯燥，能充分调动孩子的运动积极性。
5. 身体健康，体能充沛，无不良嗜好，具备良好的团队协作精神、学习能力与服务意识，认同机构教育理念。
6. 无任何不良从业记录，热爱运动，自身具备良好的运动习惯，有少儿篮球、少儿体适能、感统训练教学经验者优先录用。
薪资福利
1. 薪资构成：基础薪资+课时提成+教学奖金+全勤奖+绩效奖金，综合薪资4000-10000元，上不封顶，能力优秀者薪资可面议。
2. 福利保障：缴纳五险，享受节假日、节日福利、每月定期团建活动。
3. 成长提升：提供免费专业岗前培训、定期教学教研培训、外出学习深造机会，清晰的职业晋升通道（教练→资深教练→教学主管→教学总监）。
4. 工作环境：温馨舒适的室内体能教学场地，氛围轻松愉悦，同事友好互助，工作充满成就感与幸福感。