LNG/LPG点供站站长

一、岗位职责：
1.按照公司、领导下达的安全教育培训计划，做好站内员工的劳动纪律、消防安全、安全知识教育；
2.随时检查监督运行工职责落实及操作规程的执行情况，协助上级不断完善运行工职责和操作规程；
3.定期组织人员对设备、管线阀门、仪器仪表、消防重点部位及消防器材、报警装置进行检查、维护，保证处于良好状态；
4.按照公司、领导下达的演练计划要求，组织安排全站职工消防和事故应急预案演练，使其具备正确处理突发事件的能力；
5.负责突发事件、重大抢险抢修人员的调配、如遇突发情况必须及时向上级报告，并组织全站人员实施应急抢险；
6.分析气损，制定合理的购气计划；
7.制定站内设备的维护保养计划，确保燃气设备的正常运行；
8.负责站内设备运行数据的搜集，分析及上报工作，管理运行档案；
9.负责站内安全消防管理和环境卫生工作，及时消除事故隐患；
10.与用户保持良好的沟通，定期给用户做天然气相关的安全培训。
二、任职条件：
1.学历要求：大专及以上学历，本科学历优先；
2.专业要求：
1）生产专业：油气储运、海洋油气工程、城市燃气工程、机械设计及自动化、机电一体化、电气自动化、电子计算机等相关专业；
2）安全专业：安全健康与环保、化工安全、安全技术与管理、工程安全评价与监理、安全生产监测监控、职业卫生技术与管理等相关专业；
3）其他：非以上两类专业毕业，有连续5年以上燃气行业相关工作经验，且从业10年以上未发生责任事故人员，可参与招聘；
3.工作经验：10年以上工作经验，3年以上行业相关工作经验；
4.年龄要求：30-40岁；
5.知识技能要求：
1)具有较扎实的天然气技术知识；
2)具有生产计划报表编制、生产数据分析、生产场站试运行、生产运维组织、生产故障排除、事故应急处置等工作经验；
3)在燃气系统内单位有过相关岗位任职经历优先考虑；
4)工作在系统内获得过奖励或表彰优先考虑。
6.素质能力要求：
1)良好的洞察力、判断能力和决策能力；
2)良好的逻辑思维能力、分析和理解判断能力；
3)良好的沟通能力和协调能力，良好的表达能力，良好的开拓创新能力和学习能力。
7.其他要求：对外保密意识强；能力特别突出，技术全面，相关特种证件齐全可适当加分。
三、公司福利及工作时间：
1）购买六险一金；
2）年底双薪、年终奖；
3）餐费补贴、高温补贴、通讯补贴、卸车补贴、夜班补贴等；
4）公司旅游、员工职业病体检、节日员工礼品、过节费等；
5）公司包住，月休4天，有薪年假。
职位福利：年底双薪、带薪年假、节日福利、定期体检、健身俱乐部、周末双休、六险一金、出差补贴
职位亮点：包住，年终奖，带薪假，六险一金，每年晋升