java后端工程师

工作地点:成都· 地铁8号线十里店A2出口 铁建广场 1栋2102号
薪资范围:8k-14k*12薪;年终奖单独计算。
岗位职责:
1、负责医院核心业务系统的开发与维护:
有以下任意系统的开发、设计经验皆可:
1)院内HIS系统:
2)EMR、LIS、PACS、手麻、重症、院感、病案、体检等;
3)医生工作站、护士工作站、合理用药、合理用血、危急值闭环、单病种管理等临床与管理系统。
4)院内集成平台的接口设计与开发，实现各业务系统(HIS、LIS、PACS、EMR等)之间的高效数据互通。
4.1、与医院业务科室(医务科、护理部、检验科、影像科等)紧密沟通，将临床和管理需求转化为高质量的系统功能。
4.2、负责数据库性能调优、SQL优化及存储过程开发，保障系统在高并发场景下的稳定运行。
4.3、编写清晰的技术设计文档、接口文档，参与系统上线后的故障排查与应急响应。
任职要求:
1.硬性条件
1)计算机、软件工程、医学信息工程等相关专业。
2)5年以上医院信息化系统开发经验，独立负责过至少两个核心业务模块(如HIS收费/医嘱、EMR结构化病历、LIS检验流程、PACS影像调阅等)。
2.优先条件(满足任意一项即可)
1)参与过全院级系统的主要模块设计或重构。
2)参与过电子病历5级以上或互联互通四甲以上评审项目。
3)熟悉医保接口(国家医保平台、各省异地结算)开发。
4)有医疗大数据平台或临床数据中心(CDR)开发经验。
3.技术能力
1)精通Java、SpringBoot、springCloud、ELK、redis、mybatis-plus、消息中间件等技术栈，有实际大型项目经验。
2)数量SQLServer/MySQL、PG数据库，熟悉国产人大金仓、达梦数据库，能熟练编写复杂SQL、存储过程、触发器，具备数据库分库分表、索引优化等调优能力。
3)熟练掌握Docker/K8s容器化部署者加分。
4)熟悉微服务架构设计原则，具备分布式系统开发经验。熟悉服务治理、熔断、限流、降级等机制。
5)熟悉常用的设计模式，具备良好的代码规范意识。
4.软素质
1)具备极强的沟通能力，能与医生、护士、医技、管理人员高效交流需求。
2)有抗压能力，能冷静处理HIS故障、医保接口异常等线上紧急问题。
3)具备团队合作精神，乐于知识分享，能指导初级开发人员。
我们提供:
1)有竞争力的薪资+项目奖金+年终奖。
2)稳定的工作环境，参与千万级医疗信息化项目。
3)清晰的晋升通道(技术专家/架构师/技术经理)。
4)五险一金、带薪年假、定期体检、节日福利、内部培训等。
5)加班有调休+加班有餐补