职位描述
招聘员工关系组织发展制造业人力资源服务
岗位职责:
1. 参与制定人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持;
2. 组织制定、执行、监督公司人力资源管理制度;
3. 制定招聘计划、招聘程序及各部门间的协调工作等,落实人才引进;
4. 负责制定员工培训计划,提升培训效果。监督培训课程的开展;
5. 负责绩效考评指标和标准体系设计与实施;
6. 做好各种职系人员发展体系的建设,做好人员发展的日常管理工作;
7. 领导安排的其它事宜。
2. 组织制定、执行、监督公司人力资源管理制度;
3. 制定招聘计划、招聘程序及各部门间的协调工作等,落实人才引进;
4. 负责制定员工培训计划,提升培训效果。监督培训课程的开展;
5. 负责绩效考评指标和标准体系设计与实施;
6. 做好各种职系人员发展体系的建设,做好人员发展的日常管理工作;
7. 领导安排的其它事宜。
岗位要求:
1. 大专及以上学历。
2.5年以上人力资源经验;2年以上同岗位经验。
3. 计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心。
4. 良好的团队协作精神,品行端正,有亲和力,具有很强的判断与决策能力,计划和协调能力、组织及公关能力。
2.5年以上人力资源经验;2年以上同岗位经验。
3. 计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心。
4. 良好的团队协作精神,品行端正,有亲和力,具有很强的判断与决策能力,计划和协调能力、组织及公关能力。
工作地点
咸宁通城县湖北平安电工科技股份公司

公司信息
公司介绍
湖北晟特新材料有限公司成立于2020年10月27日,位于武汉市青山区化学工业区化工三路,占地面积2.66万平方米。公司有6条生产线,拥有完善的研发基地及配套设施,是一家集研发、生产和销售为一体的有机硅胶粘接剂制造型企业,是化工安全行业产教融合共同体理事单位,公司拟定年产7500吨新能源云母制品基材的生产规模。湖北晟特新材料有限公司隶属于湖北平安电工科技股份公司(简称平安电工),平安电工创立于1991年,专业从事耐高温云母绝缘材料、特种无机纤维材料、新能源安全防护复合材料的研发、生产和销售。公司以“为全球电热行业和人类安全发展做出技术贡献”为使命,以“创一流企业,建幸福平安”为愿景,坚持“专业、卓越、稳健、增长”的经营理念,经过三十多年的发展,已成为深交所主板上市公司(股票代码:001359)、全产业链云母绝缘材料智造商,是国家绿色工厂、全国和谐劳动关系创建示范企业、全国制造业单项冠军示范企业、全国工业和信息化系统先进集体。现因经营发展之需要,特面向社会招贤纳士,共谋发展!
工商信息
企业名称 湖北晟特新材料有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)
法人代表 杨磊
经营状态 存续
成立时间 2020-10-27
注册资本 500万元
认证资质
营业执照信息

更新于 4月17日


