该职位已失效,看看其他机会吧

年薪54万,用户增长专家,1336

4-4.5万
  • 深圳宝安区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

用户增长专家C端
岗位优势:
薪资可谈,晋升空间大,晋升机会多,各项福利待遇好,公司氛围好,有发展前景
岗位职责

1、负责香港身份产品的转介绍增长转化策略,基于场景和人群,设计不同的转介绍运营方案,提升整体的裂变效率及转化率,为GMV负责;

2. 设计并执行线上/线下裂变活动,包括策划活动主题、制定推广计划、监控活动进度,并根据数据反馈进行调整。

3. 结合用户生命周期构建长效裂变系统和增长产品机制,沉淀有效且可通用的裂变方式,实现机制化老带新运营;优化营销工具效率,通过产品化赋能用户自传播,实现规模化增长。

4. 推动增长方案的落地执行,通过实验和数据驱动漏斗优化,并不断拓展有效的新增渠道和新的增长玩法/场景,完成增长目标。

5. 了解APP用户关系运营,包括用户成长体系运营,用户积分以及权益资源管理,并能与裂变机制策略相结合,实现用户增长。



任职要求

1. 本科以上学历,5年以上增长运营相关工作经验,熟悉转介绍、裂变逻辑,有行业成功案例者优先;

2. 具备增长、产品、数据和营销思维,有产品运营、活动运营、用户运营、内容运营、社区运营相关模块经验;

3. 具备较强的逻辑思维能力、问题分析能力、数理分析能力,对数据敏感,结果导向;

4. 有良好的团队沟通协调和项目推进能力,较强的学习和规划能力,具有责任心和一定的抗压能力

5. 以往工作经历有to c 端做转介绍分享裂变经验,教培行业的也可以,偏互联网
查看全部

工作地点

深圳宝安区沙井街道

入职公司信息

  • 入职公司: 某大型公司
  • 公司地址: 深圳宝安区
  • 公司人数: 500-999人

认证资质

  • 人力资源服务许可认证

    人力资源服务许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发,代表人才经纪人所在企业可以合法开展人力资源相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《人力资源服务许可证》或《人力资源服务备案证书》并经由平台审验通过。

职位发布者

程女士/招聘HR

立即沟通
公司Logo西安睿凡绅人力资源管理有限公司
【企业愿景】专注于求职者的发展机会与美好未来!【企业文化】真诚—合作—共赢—分享员工与公司共同成长,分享公司当下收益!分享公司未来发展红利!!【薪资福利】真正无责底薪,另加超高额度的绩效工资(远超行业水平),多劳者得更多。五险一金。年节福利。【激励原则】能者上,庸者下;干多干少不一样,干好干坏不一样,直接用人民币说话,差距非常大!【招贤纳士】如果你认同只有努力做好本职工作,才能长期稳定发展,才能收获更多更多的财富,那公司非常欢迎优秀你,与公司共同成长,共同分享公司发展的红利!!【公司简介】睿凡绅人力资源]是一家专注于人工智能、芯片、电子、智能硬件、智能软件、高端制造、互联网、金融、医疗等行业领域的猎头服务提供商,致力于为企业客户提供精准的中高端人才解决方案。凭借深厚的行业资源和专业的服务团队,我们已成为[细分领域/区域市场]的领先品牌。现因业务扩展需要,诚聘商务拓展精英加入!
公司主页