更新于 2月9日

全重庆提成最高的公司,提百分之七十

8000-16000元
  • 重庆两江新区
  • 无经验
  • 学历不限
  • 全职
  • 招3人

职位描述

住宅房产二手房新房别墅电话销售门店销售房地产中介房地产开发租赁服务
推动行业进步,让房屋交易不再难,帮助房产经纪人赢得职业尊严
【到家了为您提供】
1、底薪+提成(经纪人平均月薪8000-12000)
2、不同职级成熟完善的免费培训体系。经纪人—店长—区域经理—大区经理—总监(所有管理岗位均由从内部员工提拔竞聘产生)
3、师徒制!团队作战!免费师傅带教,直到你能完全能独立为止,同时当你具备一定能力的时候也会给到你机会去带教徒弟,快速提升自己。一切都是妥妥的
4、五险以及内部员工购房优惠
【哇~还有其他福利】
1、丰富多彩的团体活动、每年度大型年会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游!
2、年度宝马奖励!
3、精英社出国游!
4、人性化关怀员工:中秋大礼包、新年礼包送回家等节假日礼物拿到手软!
5、关键是对行业的认知。你是打算做你现在的行业一辈子?还是决定好好的在你现在的行业好好发展。就比如
你是一个非常负责的员工,你对你现在的企业也十分忠诚 因为你打算在你现在的企业干10年20年直到退休。那请问
待遇呢?你在其他行业干三五年之后,平均月薪能拿15000不?但是我会肯定的告诉你 你在房地产干三五年
平均月薪3万以上,更别说要把房地产当作一辈子的事业,也就是说你在这个行业做个十年八年的话 不仅能改变你的家庭命运 甚至能改变你的家族命运。
6、如果你正在本行业做,却在其他公司,难道你知道为什么作为同行 只要想做房地产都往[到家了】走的原因吗?简单点说,卖一套一模一样佣金的房子,我司提成一定比你那里多2000-3000。以及其余隐形的福利
【任职要求】
1、年龄22-50周岁
2、性格外向开朗,能吃苦耐劳,具团队合作精神
3、热爱房地产事业,敢挑战高薪、突破自我
4、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力
5、有无工作经验均可,如有本行业经验的可以高级别入职,有车优先考虑。
【你需要做到】
1、通过线上线下渠道收集客户及房源信息
2、了解客户需求,将客户需求和房源进行匹配,促成交易
3、协助客户及业主办理后续业务

上班地址:人和,照母山,冉家坝
如果你想在2026年找一个大公司,请联系我
如果你想在2026年找一份号工作,请联系我
如果你想在2026年找到一个好师傅,带你实现人生目标,请联系我
在这个行业扎根五年十年 乃至一辈子,你就大胆的给我投简历,我们一起闯荡人和照母山,一起改变人生命运。。

工作地点

重庆两江新区到家了(湖映路店)

职位发布者

李艳/大区经理

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公司Logo重庆到家了熙溪房地产经纪有限公司
重庆到家了房地产经纪综合服务平台是由重庆到家了网络科技有限平台主导运营的综合服务平台,平台现有服务产品主要为二手房经纪服务、新房代理和渠道分销等服务产品,未来,平台将不断整合各种资源,形成以房地产经纪业务为主,金融、家居、装修,IT信息化、经纪行业管理咨询等衍生业务为辅的产品与服务体系。平台前身为重庆广积粮置业,成立于2009年4月,至今平台沉淀已有10年历史。平台秉承生命不息、战斗不止的企业精神,坚持长期艰苦奋斗、锐意进取,截至2020年8月,门店数量近1100家,经纪人数量超过12000名,已成为重庆房地产经纪行业的领军企业,并于2017年9月正式进驻成都市场。2016年,平台斥巨资打造了自主运营的房地产线上交易平台“到家了网”,同时自主研发了房地产经纪平台智能化管理系统“AIO系统”,实现了线上资源展示与获取、线下业务智能化管理与经纪人移动作业一体化,线上与线下结合、内部与外部互通、实体门店与网络终端协同发展,“互联网+”战略的成功实施为平台继续保持每年翻番的发展速度插上了腾飞的翅膀。以奋斗者为本,是平台持续发展的源动力。在规模扩张的同时,平台打造了行业中极具竞争力的分配体系、激励制度和晋升机制,保证真正创造价值的经纪人劳有所获,同时为有能力、有追求的员工及合作伙伴提供了事业发展的平台;平台投入大量人力物力打造了贴合房地产经纪行业实际、满足房地产经纪人真实诉求的线上、线下作业的综合业务平台,有效提升了经纪人及平台各参与方的工作效率。我们将矢志不渝地追求利益共享与效率提升,真正为富有创业激情的年轻团队创造一个挥洒青春与热情的大舞台,创造价值、回报社会。平台将秉承“为客户创造价值、为员工谋取幸福”的企业宗旨,坚持“永远兢兢业业、永远如履薄冰”的治企理念,做有价值、有良心的房地产综合服务运营商,为行业发展和社会和谐继续努力奋斗。
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