办公室主任

职位职责：
1、负责协助公司领导完成整个公司各部门工作计划的制定和监督实施，协助完成公司各项工作的合理分配；
2、负责公司流程制度、会务外联、文印资质、档案资料、采购资产和后勤安保的管理；
3、负责公司人力资源规划、招聘配置、培训开发、绩效管理、薪酬福利、劳动关系的管理；
4、负责撰写、审核公司各类应用文稿；
5、负责对接技术服务商完成对公司网站、视频号的维护工作；
6、负责公司内部上传下达工作；
7、负责员工考勤管理的记录、审核工作，工资表的制作和审核，五险一金的缴纳等日常工作；
8、负责策划并落实公司重大活动方案，并组织实施；
9、协助董事长处理日常事务、认真完成领导交办的其他任务。
任职要求：
1、本科以上学历，男女不限，30-48岁，行政管理、人力资源管理、中文等相关专业优先，条件优秀者不限专业；
2、2年及以上中型企业同等岗位经验；
3、熟练使用office、wps等办公软件；
4、有较强的企业公文写作能力、对内协调能力和外联协调公关能力；
5、熟悉行政管理和人力资源管理相关工作内容；
6、工作认真负责、具有良好的沟通协调能力、统筹安排能力，具有较强的执行力和良好的职业操守及道德品质；
7、公司及办公地点位于关岭县高铁站旁。