综管部经理（要求有良好的当地政府关系，从事过项目报批报建工作）

一、岗位职责:
（一）、 综管部管理：
在董事长领导下，负责综管部工作，领导本部门做好公司制度建设、人资、绩效、法务、外协、后勤、安保、扶持类项目申报等综合管理部日常管理工作。
（二）、外协关系处理：协调政府等相关部门和单位，建立和维护良好的外协关系。
（三）、报批报建手续办理：负责相关项目手续的协调和办理。
二、任职要求:
（一）. 5年以上综合管理岗位经验，有制度、绩效、人资、外协等综合管理部日常工作管理经验。
（二）.具备良好的当地政府相关部门资源，有项目报批报建成功经历。
（三）.本科及以上学历，管理类、法律类专业。
（四）.年龄：30-55岁，性别：不限。
三、直接上级:董事长，直接下级：本部门职员。