更新于 3月20日

护理主任

7000-10000元
  • 济南历城区
  • 1-3年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

护理部主任主管护师副主任护师护师证书/职称
1. 全面负责医院护理管理工作,制定护理中长期发展规划、年度工作计划及各项护理规章制度、操作规程和质量标准,组织实施并监督落实,确保护理工作规范化、标准化、科学化开展。
2. 统筹护理人力资源管理,负责护理人员的招聘、调配、培训、考核、晋升及薪酬福利相关建议,搭建护理人才梯队,提升护理团队整体专业素养和服务能力,打造高效、稳定的护理队伍。
3. 牵头护理质量控制与持续改进,建立健全护理质量考核体系,定期组织护理质量检查、风险评估及不良事件分析,及时发现问题、督促整改,降低护理差错发生率,保障患者护理安全。
4. 负责护理服务管理,优化护理服务流程,规范护理服务行为,提升患者就医体验和满意度,处理护理相关的患者投诉及纠纷,协调解决护理工作中的各类矛盾和问题。
5. 组织开展护理教学、科研工作,制定护理培训计划,开展院内护理查房、病例讨论、技能实操培训等,鼓励护理人员参与学术交流、科研项目及论文撰写,推动护理学科建设与发展。
6. 协调与医院各临床科室、职能部门的工作衔接,配合医院整体发展战略,落实各项医疗护理工作部署,参与医院重大医疗决策、医疗质量评审及突发公共卫生事件的应急护理处置工作。
7. 负责护理成本管控,合理调配护理物资、设备,优化资源配置,降低护理运营成本,提高护理工作效率和经济效益。
8. 贯彻落实国家及行业相关护理政策、法律法规,确保护理工作符合医疗行业规范及医院各项管理要求,牵头开展护理领域的创新工作,推动护理服务模式优化升级。
9. 加强护理团队文化建设,关注护理人员身心健康,营造积极向上、团结协作的工作氛围,增强团队凝聚力和向心力。
10. 完成医院领导交办的其他各项工作任务。

工作地点

历城区济南金桔医院

认证资质

营业执照信息

职位发布者

郑女士/人事经理

刚刚活跃
立即沟通
公司Logo山东金桔健康产业有限公司
山东金桔健康集团成立于2021年,总部位于济南市历城区,是一家以“互联网+医养结合”为特色的创新型健康服务企业。集团构建了覆盖综合医院、机构养老、社区照护、居家上门的全链条服务体系,创立24小时“医院-医保-居家”三位一体健康管理新模式。旗下运营济南金桔医院、平阴金桔乐善颐养中心(三星级养老机构)、孝直敬老院、孔村敬老院、十五家日间照料中心等机构,总规划床位500张,专业医康护团队占比达 70%。集团核心业务包含100项+居家养老服务包,重点开展术后康复护理、慢性病管理等专业服务,累计服务超30万人次。公司拥有十余项注册商标和多项软件著作权,2022年获评济南市“居家养老上门服务优秀企业”,荣获“十佳养老服务组织”称号及齐鲁晚报口碑榜“最受欢迎医养结合养老机构”。目前,集团着力打造“金桔家护”品牌,通过智能终端+专业护士团队,为独居老人提供远程健康监测、紧急呼叫等智慧养老服务,正逐步发展成为区域医养服务标杆企业。
公司主页