储备店长（食其家）-全国招聘

岗位职责
1、标准化操作:严格执行公司各项规章制度和操作流程，确保食品安全和门店运营安全。
2、客户服务:确保顾客满意度，处理顾客投诉，提升顾客体验
3、团队建设:负责招聘、培训、激励和管理门店员工，打造高效、团结的团队。4、轮岗管理:根据公司安排，在城市内不同门店轮转，积累多店管理经验。

5.门店运营管理:负责门店日常运营，包括人员管理、食品安全卫生管理、库存管理、财务管理等，确保门店高效运转。

6、其他工作:及时了解市场动态和竞争对手情况，并向上级反馈，为公司经营决策提供参考，完成上级交代的其他工作。
任职要求:
1、统招本科及以上学历。餐饮管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先。
2、有无经验均可。
3、具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力。
4、接受入职后先在上海总部3个月左右的培训(培训期间公司承担食宿，正常付薪)，培训结束后回到所应聘城市各门店轮流工作，不会长久固定在一家店。
5、具备较强的学习能力和执行力，能够快速适应新环境和新挑战。
6、热爱餐饮行业，具备良好的服务意识和职业素养。