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培训&员工关系

5000-8000元
  • 烟台福山区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

入转调离劳动关系企业文化建设食品/饮料
【岗位职责】
  1. 统筹公司培训体系搭建与落地,制定年度培训计划,组织新人入职、岗位技能及通用能力培训,跟踪培训效果并优化。
  2. 负责员工关系全流程管理,处理劳动合同签订、续签、解除等事宜,协调解决员工投诉、劳动纠纷,维护和谐劳资关系。
  3. 搭建员工沟通机制,组织员工关怀活动,提升员工归属感;宣导劳动法律法规及公司规章制度,规避用工风险。
  4. 整理培训、员工关系相关资料,做好数据统计分析,配合人力其他模块完成相关工作,落实上级交办任务。
【任职要求】
  1. 本科及以上学历,人力资源相关专业,3年以上培训、员工关系相关工作经验。
  2. 熟悉培训体系搭建流程,具备基础培训组织、课件开发能力;精通劳动法律法规,能独立处理员工关系相关事宜。
  3. 沟通协调能力强,有耐心、原则性强,具备良好的共情力和问题解决能力,保密意识强。

工作地点

烟台福山区山东晓麦产业投资集团有限公司3504

职位发布者

王先生/招聘主管

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公司Logo山东晓麦铺商业管理有限公司
晓麦集团是一家『大师之味』供应链运营平台,将用心传承“全心全意为人民高品味生活服务”的大师精神、让世界爱上中国味道作为使命,以产业园为核心抓手,以“基金+基地=基业”为战略,将生态园区模式与知名中餐品牌结合,在国内各大菜系发源地及海外建设中餐标准化产业集群,采用“知名品牌+烹饪大师+招牌中餐”的产品打造模式,共建供应链体系,面向国内及全球市场,搭建、共享优质销售渠道,实现中餐标准化、中餐出海。目前,集团已在山东德州、烟台、四川成都、泸州(合江、泸县)、安徽马鞍山与当地国企共同投建6个现代化中餐标准化生态食品谷;并已合作北京大董烤鸭、香港翠华餐厅、西少爷国际连锁餐饮等十余个产业链品牌,实现产业协同发展。
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