客房部副经理

岗位职责：
1、协助部门经理做好客房部整体运营工作，分配督导员工工作，制定工作计划；
2、协助部门经理制定年度预算，确保部门经营费用控制在预算之内；
3、根据酒店运营标准，对客房及所管辖区域的各项物品进行检查；
4、检查客房部的设施和管理，抽查和提升部门整体工作质量及工作效率；
5、负责开展员工培训工作，提升员工专业技能，提升服务质量。
岗位要求：
1、大专以上学历；
2、具有2年以上同星级客房管理工作经验；
3、熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑；
4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准；
5、具备组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。