400-885-9898
职位描述
行政管理体系内勤管理后勤管理跨部门资源协调成本管控优化团队建设与激励
工作职责
1. 统筹公司日常行政事务，建立标准化管理流程（如会议组织、文档归档、资产管理），提升运营效率。
2. 主导团队管理工作，包括人员培训、绩效评估及梯队建设，打造高效行政服务团队。
3. 负责跨部门资源协调与外部机构对接，保障内外部沟通顺畅，支撑业务部门需求。
4. 优化行政成本管控体系，通过数据分析识别运营痛点并推动解决方案落地。
任职要求
1. 本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业背景。
2. 3-5年行政管理经验，具备独立搭建行政体系或优化现有流程的成功案例。
3. 拥有优秀的组织协调能力，能高效统筹多线程任务并推动跨部门协作。
4. 具备团队管理经验，擅长激励团队并提升成员专业能力。
5. 工作细致严谨，责任心强，能在高压环境下保持高效执行力。
1. 统筹公司日常行政事务，建立标准化管理流程（如会议组织、文档归档、资产管理），提升运营效率。
2. 主导团队管理工作，包括人员培训、绩效评估及梯队建设，打造高效行政服务团队。
3. 负责跨部门资源协调与外部机构对接，保障内外部沟通顺畅，支撑业务部门需求。
4. 优化行政成本管控体系，通过数据分析识别运营痛点并推动解决方案落地。
任职要求
1. 本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业背景。
2. 3-5年行政管理经验，具备独立搭建行政体系或优化现有流程的成功案例。
3. 拥有优秀的组织协调能力，能高效统筹多线程任务并推动跨部门协作。
4. 具备团队管理经验，擅长激励团队并提升成员专业能力。
5. 工作细致严谨，责任心强，能在高压环境下保持高效执行力。
6.形象好，气质佳，身高165米以上。
工作地点
郑州管城回族区正商蓝海广场-1栋17楼1702室
认证资质
营业执照信息
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职位发布者
马超/人事经理
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