实习律师/实习生

未来律师培养方向
1. 高阶能力深化：以“文书起草超AI”为核心，持续打磨AI无法替代的精准文书撰写、实务风险深挖、复杂案件方案设计能力。满分为5分，我理解目前AI的起草能力是4.0分，4.8分以上专业水平是我们的追求。
2. 高效工具运用：培养“以我为主、AI为辅”的工作思维，合理利用AI完成基础工作，将精力聚焦于核心实务与高阶专业创作。
3. 实务场景深耕：结合诉讼评估、法院全流程办案、仲裁、检察民行等真实场景，依托实务案例（尤其是改判案件）提升实战能力，打破书本认知局限。
4. 细节与综合能力并重：规范合同起草、文件命名等基础工作，兼顾多版方案输出、跨岗位沟通能力，打造适配复杂法务需求的复合型实务律师。
实习律师/实习生招聘要求（接受在校）
我们的人才标尺：
AI法律基础能力已达4.0水平，我们只招募专业能力4.8分以上、文书起草能力已超越AI的法律实务人才！我们鼓励合理利用AI提升工作效率，但坚决拒绝做AI的“搬运工”，核心要打造AI无法替代的高阶文书撰写、实务落地与风险把控能力。
我们希望你：
1. 学历背景：法学（含法硕）研究生背景优先，具备系统、扎实的法律专业知识；
2. 核心能力：文书起草能力已超越AI，能独立完成精准、严谨、贴合实务的法律文书撰写，且懂得主动利用AI工具完成基础工作、提升效率；
3. 实务经验：有法律实务经验者优先，尤其具备仲裁委、最高人民法院/中级人民法院再审庭、检察院民行科工作经历，且参与过改判案件者；
4. 职业态度：对法律实务有强烈探索欲，愿意打破书本认知接受颠覆性成长；抗压能力强，能正视不足、接受客观专业评价，心态开放不固执，善于团队协作；
5. 基础素养：注重细节、做事严谨，能规范完成文件命名、合同起草等基础工作，具备落地执行法务需求的意识和能力。
你将获得：
1. 高阶能力打磨：聚焦超AI文书起草能力深化，结合诉讼投资、法院全流程办案、仲裁、检察民行等真实项目，打磨风险把控、复杂案件方案设计等AI短板能力；
2. 高效工作思维：培养“以我为主、AI为辅”的实务方法，教会合理利用AI提效，让核心精力聚焦于高价值专业工作；
3. 定制化实务带教：团队负责人一对一带教，结合真实实务案例（含改判案件）复盘指导，快速提升实战能力；
4. 高竞争力薪资待遇：只要文书起草能力超AI、专业能力达4.8分标准，即刻享受高规格薪资待遇，能力与回报直接挂钩；
5. 清晰发展路径：表现优异者可直接转正成为团队核心成员，在高要求的实务环境中快速实现从“实习生”到“资深实务律师”的转变。
薪资待遇:
带着才华过来提待遇
可以只做文书、研究部分，可以远程工作
核心邀约：
我们不招AI平替，只等文书起草超AI、懂用AI、法学（含法硕）研背景的实务型人才，有仲裁/法院再审/检察院民行科改判案件经历者优先！在这里，拿证只是起点，高阶实务能力与高薪资双向匹配，你的核心实务能力有多硬，发展平台就有多大！