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更新于 3月18日
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人事主管
5000-8000元
常州
新北区
3-5年
本科
全职
招1人
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职位描述
绩效管理
员工关系
薪酬福利
人力资源管理员
中级人力资源管理师
企业服务
人力资源服务
岗位职责:
根据公司发展战略、目标,制定人才招聘、储备计划,完成招聘目标;
2:协助总经理建立并优化人力资源管理体系,设计人力资源管理体系(包含组织发展、绩效管理、招聘、培训、薪酬和员工发展等体系建设);
3:负责公司人事档案的建立以及管理工作;
4:建立公司内部畅通的沟通渠道,及时了解员工意见和想法,并反馈各部门;
5:负责员工关系管理(入职、转正、离职的手续办理,社保及公积金的管理,考勤管理,劳动争议处理等);
6:编制公司月度工资报表和绩效考核报表;
7:在部门协作下,提出岗位设置或调整意见,合理评价岗位价值;
8:及时了解国家及相关区域人事劳动法规及政策,为公司政策作为依据
9:完善公司企业文化建设
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障专业;
2、3年以上工作经历,有外派项目经验者优先;
3、熟悉人力资源工作六大模块的工作流程、法律规章等;
4、身体健康,性格开朗,有较强的人际沟通、协调能力,责任心强。
工作地点
常州新北区新桥镇汉江西路91号B栋513
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营业执照信息
完善一份简历
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职位发布者
朱铁莲/人事经理
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