海外市场总监

招聘需求：海外电力设计业务合伙人（年薪百万+股权/分红，核心合伙人编制）

一、公司背景

我司为国内专业电力设计工程公司，具备电力行业全资质、成熟设计团队与项目交付能力，深耕电力设计领域多年，拥有大量境内电力工程设计成功案例，现战略布局海外电力设计市场，面向全球开拓电力工程设计、电力咨询、新能源电力设计、电网/变电/配电设计等海外技术服务业务，拟从零搭建专业化、体系化海外业务部门，诚邀行业顶尖人才以合伙人模式共创海外市场。

二、岗位定位

海外电力设计业务 核心合伙人
非普通员工岗，为公司海外业务战略级核心合伙人，全权负责海外电力设计业务从0到1、从1到N的全流程搭建与运营。
三、核心职责

1. 市场开拓与渠道搭建：独立调研全球电力设计市场（重点覆盖东南亚、中东、非洲、拉美、欧洲等区域），制定海外市场开拓战略，开发海外业主、工程总包方、电力投资公司、政府能源部门等客户，建立稳定海外业务渠道与合作体系。
2. 业务全流程操盘：负责海外电力设计项目（含电网、变电、配电、新能源发电、电力咨询等）的商务对接、需求沟通、方案报价、合同谈判、签约落地，统筹项目全周期商务与客户管理。
3. 部门体系化搭建：从零组建海外业务部门，制定部门组织架构、业务流程、管理制度、客户管理体系、项目跟进机制，打造专业化海外电力设计业务团队。
4. 行业资源整合：整合海外电力行业资源、行业协会、合作伙伴、政府资源，提升公司在海外电力设计领域的品牌知名度与行业影响力。
5. 战略规划与业绩负责：制定海外业务年度/中长期业绩目标、发展规划，对部门营收、利润、市场占有率全权负责，推动公司海外业务规模化、持续化发展。

四、任职要求

1. 行业经验：5年以上海外电力工程/电力设计相关业务开拓、商务操盘或团队管理经验，有独立从零搭建海外电力业务体系的成功经验者优先。
2. 客户资源：拥有海外电力行业优质客户资源、渠道资源或政府/能源机构资源，具备直接落地海外电力设计项目的能力。
3. 专业能力：熟悉电力设计服务内容、行业标准、海外项目商务流程、国际招投标规则、跨境合作模式；精通电力设计（电网/变电/新能源等）业务逻辑与市场需求。
4. 语言能力：英语可作为工作语言，听说读写流利，具备海外商务谈判、客户沟通能力；掌握小语种者优先。
5. 综合素质：具备极强的市场开拓能力、商务谈判能力、团队管理能力与战略思维，能承受海外出差与市场开拓压力，有创业精神与合伙人思维。
6. 学历资质：本科及以上学历，电力工程、电气工程、国际贸易、工程管理等相关专业优先；有海外工作、留学、项目操盘经验者优先。

五、薪酬与合伙人权益

1. 超高固定薪资：年薪30万＋，根据能力与资源面议。
2. 合伙人分红/股权：享受公司海外业务板块利润分红+股权/期权激励，核心合伙人可参与公司海外业务战略决策，共享公司发展红利。
3. 业务提成：享受海外项目高额业绩提成，收益无上限，多劳多得。
4. 配套福利：五险一金、海外出差补贴、高端商业保险、年度体检、节日福利等。