景观设计师

二、项目经验（硬性要求）
1.曾独立主创或负责过大型住宅地产、商业综合体、市政公园、城市更新、文旅景区、政府公建类景观项目，熟悉从方案设计到施工落地的全流程。

2.具备大型项目方案策划、总图规划、扩初设计、施工图管控及现场配合能力，可独立对接甲方、政府评审等相关方，完成汇报沟通工作。
三、团队与管理能力
1.具备团队带领能力，能够统筹方案组、主创、设计师、助理等成员，高效完成项目各节点任务。

2.抗压能力强，可适应多项目并行、节点紧张、频繁汇报及现场对接的工作节奏。

3.具备良好的任务分配、进度把控、质量审核及人员培养能力，助力团队专业成长。
四、运营与综合能力（加分重点）
1.具备一定项目运营意识，了解成本控制、图纸管控、工期管理、成果标准化，能兼顾设计效果与项目落地性、经济性。

2.有大型综合设计院、头部景观设计院、地产设计管理相关工作经验者优先。

3.具备优秀的方案创作、汇报表达、PPT逻辑梳理及方案深化能力。

4.熟练使用SU、Lumion/Enscape、CAD、PS、ID等景观设计相关软件。
五、其他要求
1.责任心强、沟通高效、执行力强，具备良好的职业素养与团队协作精神。

2.对景观行业趋势、植物配置、材料工艺、施工现场有较深的理解和认知。

3.可独立完成项目投标、方案汇报、技术交底等相关工作。
六、薪资福利
1.薪资：年薪面议（构成：基础薪资+绩效薪资+项目奖金）；福利：五险一金、年度体检、带薪年休假、带薪培训、生日福利、过节福利。

2.发展机会：公司内部资源倾斜，提供专业资质考证支持及清晰的职业发展路径规划；可参与国内地标性园林景观设计项目，优秀者可优先晋升设计总监。