锂电研发经理

岗位要求：
1.重点本科以上学历，电化学、应用化学、化学工程与技术专业
2.10年以上锂电池开发设计经验，有3年500人规模电池公司经验，或有担任过研发总监/总工岗位优先；
3.良好的职业素养，廉洁诚信，工作严谨，以结果为导向，能够高效带领团队完成工作任务。
岗位职责：
1.对聚合物软包电池技术精通，对聚合物锂电设计、工艺、材料及配套设备非常熟悉，尤其对3C数码、高电压、高能量密度等产品更加精通专注；
2.对锂电池行业技术的发展趋势非常了解，能够给公司发展提供规划和建议，组织编制技术发展规划，制定并监督实施科研规划与技术改革规划；
3.制定技术攻关计划和产品质量升级创优规划及质量改进措施计划，组织解决产品质量中的技术问题，对电池生产过程中遇到的技术问题，品质异常，生产异常问题有一套行之有效的处理方法，能指出各工序生产工艺的隐患，并给出解决方案；
4.对电池材料的更新替代有较深的了解，为公司从电池设计上降低成本，在公司现有基础上能够改善创新，从简化工艺、流程降低成本，健全技术管理、新产品开发管理等，及时解决生产中的技术关键和重大技术问题 ，新型号电池的开发、生产工艺的改进，从电池设计到包装PK出货；
5.团队管理、下属任用、考核、激励，培养下属和技术传承，主持公司技术管理工作，不断推进企业技术进步，总管技术系统。