更新于 3月6日

人事招聘专员

3000-5000元
  • 南京高淳区
  • 1-3年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘绩效管理薪酬福利
岗位职责:
1、人员招聘:执行招聘全流程工作,包括需求沟通、渠道发布、简历筛选、面试安排、录用沟通及入职跟进。
2、员工关系:
① 办理员工入职、转正、调动、离职等手续,进行离职面谈与数据分析。
② 独立负责社会保险、住房公积金的申报、缴纳、转移、变更及员工答疑。
③ 管理员工福利的发放与日常活动运营。
④ 维护员工花名册、人事档案、制定签订、确保信息准确、完整、保密。
3、薪酬绩效
① 准确计算月度薪酬,按时完成工资发放。
② 配合开展绩效考核的数据收集、整理与执行;
4、行政支持:负责行政相关工作事宜;​
任职要求​
1、大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、劳动与社会保障等相关专业优先。
2、2年及以上人事专员工作经验,熟悉人力资源至少3个以上模块操作。
薪酬福利:
上班时间:
8:30-12:00,13:30-17:30
双休、法定节假日休息 生日会、团建、零食、下午茶……
无责底薪3000元+1000绩效+不定时激励
地址:南京瑞策财税咨询有限公司 江苏省南京市高淳区双高路9号高淳体育中心西门

工作地点

高淳区高淳体育中心-西门南京瑞策财税咨询有限公司高淳体育中心-西门

认证资质

营业执照信息

职位发布者

王女士/人事经理

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