连锁店店长

1、负责确定诊所月度运营规划，并细分目标，落实到人，保证诊所正常运营。 2、负责员工每天的工作安排及监督执行，晨会夕会的召开。 3、负责诊所员工所有的相关培训，并对结果负责。 4、负责把控店内每天/每月的各项数据汇总及分析。 5、负责诊所营销活动的执行，并对结果负责。 6、负责诊所大客户和疑难用户的促成交(20-30人) 7、负责处理客诉等各项意外突发情况。 8、负责诊所店内文化的建设和推广。 9、负责诊所资源的管理，包括物料耗品的管理和用户资源的分配。