更新于 3月3日

人事经理/主管

7000-9000元
  • 昆明西山区
  • 福海
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

员工关系招聘绩效管理中级人力资源管理师高级人力资源管理师助理人力资源管理师人力资源管理薪酬绩效国企金融人力资源服务
工作内容:
1、制度体系建设与优化:负责建立、完善和优化公司人力资源管理体系(包括招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等),并监督各项制度流程的落地执行。
2、人才招聘与配置:组织实施年度招聘计划,优化招聘渠道,引进符合公司发展需求的高素质人才,合理配置人力资源。
3、绩效管理:与各业务板块协同设计、推行和持续改进公司绩效考核体系,组织实施绩效考核,并应用考核结果进行激励、改进和人才盘点。
4、薪酬福利管理:负责薪酬福利体系的设计、核算、发放与管理,确保薪酬的公平性、竞争性和激励性,员工个人所得税的申报缴纳。
5、员工关系:负责公司五险一金业务的统筹工作,处理复杂员工关系问题,预防和化解劳动风险,营造积极向上的工作氛围,提升员工满意度和敬业度。
6、团队建设与管理:领导、培养和发展人力资源团队,提升团队专业能力和工作效率。
岗位要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业,5年以上HR管理经验,有国企/投资/金融行业背景、人力资源相关证书者优先。
2、精通人力资源全模块管理,具备独立搭建人力资源制度、薪酬绩效、员工培训等核心体系的实战经验。
3、具备战略思维与业务洞察力,能快速理解业务需求并转化为HR落地策略。
4、优秀的工作能力,能够积极推进工作进度,及时反馈工作情况。
上班时间:
工作日9:00-18:00,周末双休,法定节假日按照国家规定放假

工作地点

昆明西山区南亚风情第壹城国际-B座2003

职位发布者

李女士/人事专员HR

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