课程顾问（销售）

岗位职责：
1、需要定期去幼儿园和学校门口地推（接受不了地推的可以不用投简历了），收集信息；
2、熟知培训课程的具体内容，为用户介绍培训课程，接待来访用户并为其制定合理的课程规划；
3、外呼和接听来访电话，介绍课程，邀约到店体验；
4、根据销售任务制定工作计划，完成相应的销售指标；
5、能够接受短期内的支援其他校区的同岗位工作；
6、其它领导交代要完成的工作。
任职要求：
1、人品端正、热爱教育事业；
2、25岁以上,有教育培训行业销售经验优先考虑；
3、具有强烈的责任心和学习精神；
4、具有良好的服务意识和营销意识；
5、形象端庄，有亲和力，表达能力强，善于与不同类型的人沟通；
6、具备1年以上销售工作经验优先；
7、熟悉教培行业的销售工作流程以及必备的方法技巧；
8、可以接受教培行业的错峰休息时间。
薪酬福利：
1、薪酬：基本工资+业绩提成+季度奖励，只要你足够优秀，薪资高于同行业同岗位水平；
2、福利：三险、享受法定节假日、传统节假日福利、生日福利、每年不定期旅游（大型小型）团建、工龄工资、各种外部培训学习机会；
3、 每天7小时工作制，能接受教培行业的上班调休制度；
晋升方向：
本岗位跳级——校区主管——运营总监——合伙人。公司有明确的发展蓝图和实力，只要您足够努力，一定会助您实现个人价值和职业发展。
如果现在不挣钱，如果您现在正怀才不遇，如果您真有能力想做一番事业，跟我们有共同的理念和共同的梦想的话，诚挚欢迎您加入我们这个温暖的创业大家庭，大家一起共同努力把教育事业做好做大做强，终实现多方共赢！