人力资源实习生

岗位职责:
1、协助HR团队完成招聘工作，包括各渠道候选人筛选、面试邀约，并对招聘信息及数据做有效统计与分析；
2、维护、拓展公司招聘渠道，更新招聘信息;
3、根据JD筛选、推荐简历，协调面试官、候选人沟通;
4、负责跟进面试安排、面试反馈等招聘流程;
5、完成上级交代的其他协助类工作。
岗位要求:
1、积极主动、责任心强，能承担工作压力;
2、良好的沟通能力，可独立开展招聘工作。
工作周期:3个月
每周工期:5天及以上
工作时间:8:30-18:00
结算方式:日结