大客户经理

大客户经理岗位职责：1.负责B端企业客户的开发,完成公司人力资源解决方案(劳务派遣、BPO、人力资源流程外包、灵活用工等)为主导的销售工作,达成销售指标；
2.劳务输出、劳务派遣或人力资源服务行业运营管理经验，熟悉劳务输出业务流程。
3.建立和完善营销渠道,进行商务谈判,维护好公司与客户的关系；
4.负责客户关系维护,挖掘原有客户及潜在客户的业务需求,进行深度开发;
5.具备一定的经营思维和风险意识,良好的跨部门沟通能力。 任职要求：
1.大专及以上学历，三年以上工作经验。
2.熟悉ToB销售流程，拥有与中大型企业客户打交道的成功经验。
3.具备出色的沟通、协调与商务谈判能力，能够精准理解并挖掘客户需求。
4.热爱销售事业，目标导向，有强烈的自驱力，能在挑战和压力下保持高绩效。
5.有人力资源行业、互联网行业（ERP、CRM、物流跟踪）软件类销售经验优先；