Java开发工程师

岗位职责：
1、负责人力资源系统后端核心业务开发（组织架构、人物画像、招聘、考勤、培训等模块）。
2、基于 SmartAdmin 开源框架进行二次开发，快速搭建标准化的 RESTful API 接口。
3、使用 Spring Boot + MyBatis Plus 高效完成数据持久层开发，编写高质量 SQL。
4、集成 Sa-Token 实现多端（Web 端 + 小程序端）统一认证、权限控制（RBAC）及单点登录。
5、利用 Redis 处理缓存、分布式锁及小程序会话管理，优化高并发场景下的系统性能。
6、负责 Docker容器化工作：编写Dockerfile，使用docker-compose编排服务，确保环境一致性并协助部署。
7、配合前端（Web 及小程序）完成接口联调，设计合理的数据结构以适配不同终端。
任职要求：
1、计算机相关专业专科及以上学历，2年以上 Java 开发经验。
2、精通 Spring Boot，熟悉常用 Starter 及自动配置原理。熟练掌握 MyBatis Plus，能熟练使用代码生成器，掌握多表关联查询及动态 SQL 编写。
3、熟悉 Sa-Token 框架，有实际项目中同时支持 Web 端和移动端（如小程序）认证的经验（理解 Token 的多端复用或隔离机制）。
4、熟练使用 Redis，了解其在缓存策略、会话存储中的应用。熟悉 Docker：能独立编写 Dockerfile，使用 Docker Compose 搭建本地开发环境，了解镜像构建、容器网络及卷挂载原理。
5、有 SmartAdmin、RuoYi、JeecgBoot 等国产开源 Admin 框架的二次开发经验。能快速定位开源框架中的通用逻辑（如字典、日志、权限拦截器）并进行定制化修改。精通 MySQL，具备索引优化及慢查询分析能力。
6、了解微信小程序后端接口规范（如微信登录 code 换取 ****** 流程）。