1、根据公司整体发展目标,制定年度销售战略、销售计划及业绩指标; 2、关注市场动态,调研分析竞争对手、市场政策动向和行业发展趋势;
3、销售团队管理与建设(团队培训、建立完善的考核及激励机制、解决团队工作中的难点问题);
4、跟踪销售进度,监控销售数据,统筹销售全流程管理;
5、客户关系维护与拓展、风险管控与合规;
任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业,3年以上销售行业经验,3年以上销售管理经验;
2、具备敏锐的市场洞察力、优秀的谈判能力及团队管理能力;
3、抗压能力强,能适应出差。