岗位职责;1. 协助完成养老护理员、护士、社工、医疗岗位行政后勤等岗位的招聘邀约、面试安排、简历初筛工作
2. 负责员工信息录入、档案整理、劳动合同/协议归档等基础人事事务
3. 协助开展员工入职培训、
4. 配合完成员工关怀、活动组织、养老机构内部人事沟通工作
5. 完成上级交办的其他人力资源相关辅助工作
任职要求;
1、本科学历,人力资源管理、行政管理、老年服务与管理等相关专业优先,大二及以上在校生应届生均可。每周需要实习5天,最少三个月起。
2、熟练使用Office办公软件,具备基础沟通表达、信息整理、招聘辅助能力。做过招聘相关工作优先
薪酬;2300元/月。提供免费三餐住宿,工作氛围年轻活跃。