仓库主管（组长）

工作内容：
1. 日常运营管理
统筹出入库、存储、装卸全流程，保障货物流转高效
监督作业规范执行，避免错发漏发、货物损坏
优化仓库区域布局，提升空间利用率
维护作业环境与设备状态，确保场地安全畅通
2. 人员团队管理
合理排班与任务分配，优化人力配置
负责员工招聘、技能培训与绩效考评
开展团队建设，协调员工诉求，强化纪律监督
3. 制度建设与帐物卡管理
建立完善仓库全流程管理制度（出入库、盘点、安全等）
推行“帐物卡”三位一体管理，确保系统台账、实际货物、货位标识卡数据完全相符
定期优化制度，适配业务变化与合规要求
4. 库存管控与数据管理
组织定期/不定期库存盘点，核对账实差异并整改
监控库存水平，制定补货计划，防控积压或缺货风险
维护库存数据真实准确，分析周转率、存储成本等指标
5. KPI制定与落实
搭建仓库KPI体系拆解指标到岗位，明确目标与考核规则
任职要求：
教育背景：高中及以上学历
◆专业要求：仓库管理或从事过3年以上仓库管理工作
◆年龄要求：25-45岁
◆培训经历：有3年以上内训经验
◆工作经验：制造业同职位工作经验3年以上
◆岗位技能：
1.能熟练操作word、excel等办公软件；
2.具备仓库管理知识；
3.能数量掌握用友、金蝶等软件，并明白软件背后的运行逻辑；
4.具有良好的沟通能力，较强的协调、组织、领导能力