综合办公室主管

工作职责
1. 统筹公司日常行政事务，搭建标准化行政流程，涵盖会议组织、文档归档、人事协作及外部资源对接等全链路管理。
2. 主导行政团队的日常管理与能力建设，制定培训计划并落地执行，提升团队整体服务效率与专业度。
3. 协调跨部门资源，处理行政相关的突发问题，确保公司运营秩序稳定。
任职要求
1. 大专及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业背景。
2. 拥有行政管理经验优先，具备独立搭建行政体系或优化流程的实战经历。
3. 具备优秀的组织协调与跨部门沟通能力，能高效推动事务落地。
4. 持有团队管理经验，能通过培训赋能提升团队成员的专业素养。
5. 工作细致严谨，责任心强，能承受多任务并行的工作压力。