955综合营销管理----双休

岗位职责：
1、负责部门日常管理工作，确保各环节的正常运
2、根据公司发展需求，做好各项工作规划和相关资源配置；
3、及时收集和了解部门的工作动态,协调各部门之间有关的工作；
4、根据公司拟定的发展规划，负责日常绩效、人员管理等
5、团队建设与培训，针对实际情况制定不同的培训内容，指导提升团队专业能力。