施工员

岗位要求：持有施工员资格证书。

岗位职责：

1.参与施工方案编制，以及单项工程进度计划、劳动力与机械设备需求计划的制定；
2.接受项目技术负责人的技术交底，并负责对各施工班组进行书面交底；
3.落实项目施工方案及质量保证措施，做好施工日志记录与分析；
4.负责项目施工过程中的测量工作；
5.完成领导交办的其他工作。

招聘方式和程序

（一）报名时间：2026年5月22日-2026年5月31日

（二）报名方式

本次公开招聘采取网上报名方式进行，不设现场报名。报考者将简历以“岗位名称+姓名+电话”命名，通过电子邮件发送至****************上传相关附件扫描件（详见如下报名需提供的材料）。

报名需提供的材料：

--《报名表》1份（word格式）

--本人有效居民身份证复印件一份（正反两面）

--证书类复印件各一份

--提供本人简历一份，有工作经历的要详细说明工作经历情况

--提供本人无违法犯罪查询证明（最迟于录用公示前提供）

（三）资格初审

1.资格初审：根据网上采集报名信息进行初步审查。

2.通过资格初审人员提交报名材料进入资格复审，资格复审合格者由办公室电话通知后进入笔试。

（四）考试管理

1.考试分为笔试、面试两个环节。

2.总成绩（100分）=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。

3.笔试时间和地点: 另行通知。

4.面试时间和地点: 另行通知。

（五）体检

根据检测结果，按照需求岗位与应聘人员1：3的比例，从高分到低分确定体检对象。公告发布后至本次体检实施时，按照有关标准进行体检，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。体检费用自理。

拟聘用人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。

未按规定时间或地点及未在规定期限内完成规定体检项目的，视为自动放弃。

因体检不合格或主动放弃等原因形成的缺额，原则上应依次递补。

（六）背景调查

体检结果合格者，根据公司有关规定开展无犯罪记录背景调查。

（七）聘用

根据考试、体检和背景调查结果，对应聘人员进行全面评价和综合研究，确定聘用人员。聘用人员应按入职通知约定时间到聘用岗位所在的用人单位报到，与用人单位签订《劳动合同》，试用期间内被证明不符合录用条件的，由用人单位依法与聘用人员解除劳动合同。

五、其他事项

（一）应聘者应对提交材料的真实性负责，如有弄虚作假，一经查证属实，立即取消聘用资格并追究其法律责任。

（二）凡未按要求提交资料或未按时参加各环节招聘工作的，视为自动放弃应聘资格，责任由应聘人员自负。

（三）本公告未尽事宜，由绵阳汇鑫人力资源服务有限公司负责解释。