业务经理销售代表

一、岗位职责
核心模式：以电话沟通为主要方式，结合“电销+邀约”双模式拓展客户，公司提供优质客户资源库，无需盲打。

客户开发：挖掘行业潜在客户需求，精准讲解公司专业服务和战略规划，促成合作签约。

关系维护：定期回访合作客户，跟进后续服务需求，维护长期合作关系，挖掘转介绍机会，提升客户满意度与忠诚度。

业绩达成：严格执行销售计划，完成月度、季度、年度销售指标，同步做好客户信息、沟通记录的整理归档，助力团队业绩增长。

任职资格：
1、20-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情；