软件工程项目经理

软件工程项目经理（数智化训练产品方向）招聘
招聘人数：2人
工作地点：南宁、西安
汇报对象：技术负责人/项目总监
团队规模：20人以内（研发、测试、产品等跨职能团队）
岗位性质：全职
核心定位：全面负责军队网信环境下数智化军事训练产品的全生命周期项目管理，严格遵循军队项目规范与保密要求，带领团队完成产品研发、测试、交付及迭代，确保项目在合规、保密、质量的前提下按时落地。
岗位职责
主导数智化训练产品（含仿真训练、智能推演、红蓝对抗等方向）项目全流程管理，从立项论证、需求拆解、计划制定到研发实施、测试验收、定型交付全链路把控，对项目进度、成本、质量、保密负全责。
严格遵循GJB系列军用标准（GJB 5000A、GJB 2115A等）、军队网信安全规范及等保三级以上要求，制定项目合规管理计划，确保研发全流程符合军队项目管理体系。
对接军方用户、内部研发/产品/测试团队及外协单位，精准拆解军方作战训练需求并转化为研发指标，同步项目进展、解决协作冲突，保障多方沟通高效顺畅。
带领20人以内跨职能团队开展研发工作，负责任务拆解、资源分配、目标对齐及团队激励，把控研发各节点交付物质量，提升团队协作效率。
建立项目全生命周期风险管控与保密管理体系，识别技术、进度、合规、保密等各类风险，制定应急预案并及时干预，杜绝泄密及项目重大偏差。
负责项目各类标准化文档编制与管理，包括立项论证报告、研制计划、需求规格书、测试报告、验收资料、定型文档等，确保文档完整、可追溯、符合军方归档要求。
推动项目复盘与经验沉淀，总结数智化训练产品项目管理方法，优化研发流程与项目管理体系，提升后续项目交付效率与质量。
任职要求
基础条件
统招本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、军事仿真、信息系统工程等相关专业。有军队网信领域软件项目管理经验，或数智化军事训练、仿真推演产品项目经验者优先。
持有PMP/ACP、软考信息系统项目管理师等证书，熟悉GJB 5000A、GJB 2115A等军用软件研制标准，了解军队网信安全规范、等保三级及以上要求，具备军队项目立项、验收、定型全流程实操经验。
严格遵守国家及军队保密法律法规，无保密违规记录，接受项目全流程保密管控及背景审查。
专业能力
精通瀑布、敏捷（Scrum）等开发模式在军队项目中的融合应用，能结合军队项目特点制定适配的项目管理流程，独立完成项目计划制定、进度管控、成本核算及交付把控。
具备扎实的软件工程基础，熟悉国产化信创技术栈（麒麟操作系统、人大金仓数据库、华为鲲鹏服务器等），了解军事仿真、数字孪生、AI训练、红蓝对抗等技术原理，能与研发团队高效沟通并解决技术卡点。
掌握军队软件项目质量管控与测试规范，能推动研发过程中的单元测试、集成测试、第三方定型测评，确保产品符合军方战技指标及使用要求。
综合能力
具备跨方沟通与需求拆解能力，能精准理解军方用户的作战训练需求，将模糊需求转化为明确的研发指标，有效对接军方、内部团队及外协单位，化解协作矛盾。
具备团队管理与目标驱动能力，擅长带领20人以内跨职能团队，做好任务拆解、人员调配及激励考核，能激发团队战斗力，确保团队目标与项目目标一致。
具备风险预判与问题解决能力，对项目的技术、合规、保密、进度风险有敏锐的洞察力，能快速分析问题并制定可行的解决方案，抗压能力强，接受军队项目的弹性工作要求。
具备结果导向与细节把控能力，注重项目全流程的细节管理，对交付物质量、文档规范、保密要求严格把关，确保项目按时、按质、合规交付。
职业素养
具有强烈的责任心和行业使命感，严守保密纪律，恪守职业操守，能保守军队项目技术和商业机密。
具备良好的学习能力，能快速跟进军队网信技术发展、数智化训练产品趋势及军用标准更新，适配项目研发需求。
具备较强的执行力和统筹能力，能高效推进项目落地，接受军方项目的现场对接、验收评审等工作安排。
福利待遇
具有市场竞争力的薪酬体系，含基本工资、项目奖金、年终绩效、专项补贴等；
完善的社会保障，五险，带薪年假、法定节假日及行业专属福利；
专业能力提升，提供军用标准、项目管理、保密管理等专项培训，支持证书考取与职业发展；
优质的工作环境，扁平化管理，团队技术氛围浓厚，配套完善的研发与办公设备。