综合主管

岗位职责：
岗位职责：
1. 按招聘计划完成招聘、入职、培训、考勤等人事相关工作。
2. 负责办公用品采购、发放及管理，确保日常办公需求。
3. 组织公司内部活动，提升员工归属感与团队凝聚力。
4. 负责公司文件、档案的整理与归档，确保资料完整、可追溯。
5. 处理办公设备、设施的报修及维护，确保正常使用。
三.对外联络
1. 负责与政府部门、合作伙伴、供应商等外部单位的沟通与协调。
2. 处理公司对外文件的起草、收发及归档工作。
四.物业管理
1. 对接及协调物业公司，确保办公环境安全、整洁、舒适。
2. 处理办公设备、设施的报修及维护工作。
五.内外联业务
1. 协助公司内部各部门之间的沟通与协调，确保信息传递顺畅。
2. 参与公司对外项目的联络与跟进，确保项目顺利推进。
六.其他综合事务的管理
1. 负责新工厂投产后各类手续的处理，包括“三同时”（同时设计、同时施工、同时投入使用）的协调与落实。
2. 办理工厂的报批报建手续，确保项目合规推进。
3. 协调环评、安监等相关事务，确保工厂符合环保及安全监管要求。
4. 跟进工厂装修建设进度，协调解决施工过程中的问题。
七.领导交办的其他工作任务等
任职要求：
1、具备3年以上相关工作经验，熟悉行政管理、物业管理及园区报批报建流程者优先
2、熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT、K3等）。
3、具备较强的沟通协调能力及突发事件处理能力。
4、熟悉环评、安监等相关政策法规
5、有过制造型工厂的生产管理、综合事务管理经验优先