房地产销售总监

岗位职责：
1.依据市场与项目定位，制定并分解年度/季度销售目标、回款计划；
2.规划总体推盘节奏与房源策略，确保销售目标高效达成；
3.组建、培训、激励销售团队，完成业绩考核；
4.负责销售团队的招募、搭建与梯队建设；
5.组织实施系统的销售技能与产品知识培训，提升团队专业能力；
6.设计并实施团队激励方案，进行日常绩效管理与考核；
7.监控并深度分析每日/周/月销售数据（如来访、转化率、回款等），发现问题并驱动策略调整；
8.严格审核销售合同与流程，确保合规操作，防范法律与财务风险；
9.拓展并管理各类分销、中介及大客户渠道，构建稳定的外部销售网络；
10.牵头处理重大客户投诉与危机事件，维护项目与公司品牌形象。
任职要求：
1.5年以上房地产销售管理经验，有丰富的项目成交成功案例；1. 5年以上房地产销售管理经验，具备独立负责项目全周期销售的成功案例；
2. 出色的团队领导力，强烈的业绩目标导向及超强执行力；
3. 具备敏锐的市场洞察与策略调整能力，善于整合资源、协调各方关系；
4. 能够承受高强度工作压力，以结果为最终驱动，有攻坚克难的韧劲；
5. 拥有高端住宅、商业综合体等多业态销售管理经验者优先。