更新于 4月17日
职位描述
1.招聘：简历筛选、面试邀约、面试组织、录用跟进等全流程招聘工作。 2.候选人接待与沟通答疑，提升候选人体验与雇主品牌形象，招聘数据统计、入职跟进，及时反馈招聘进度与问题。3.协助办理员工入离职、信息归档、劳动合同续签等基础人事工作，配合完成上级交办的其他人事相关事务。
任职要求：
1.大专及以上学历，人力资源、管理类相关专业优先，1-3 年人事工作经验，熟悉招聘全流程，有招聘实操经验者优先。
2.沟通表达清晰，亲和力强，具备良好的抗压能力、执行力与团队协作意识，工作细致主动。
工作地点
公司信息
未融资 · 500-999人 · 新零售
已审核
公司介绍
吉林省宇邦供应链有限公司隶属于吉林省宇邦文化有限公司公司简介吉林省宇邦文化有限公司是一家立足东北、业务辐射全国的多元化融合型企业集团。公司总部位于吉林长春东方广场万豪5A级行政写字楼。宇邦文化以“强大自己是解决问题的唯一方式”为核心理念，致力于通过多元化的业务布局创造长期价值。目前，公司主要业务涵盖三大战略板块：（一）品牌服装运营：依托海外供应链优势与专业直播团队，在线上主流平台运营高端户外品牌全球购及国内直播业务，并在线下布局高端体验店，打造新零售标杆。（二）餐饮连锁经营：专注于打造以“野山参”为核心原料的高端时尚轻养茶饮品牌，以“高端食材年轻化表达”为理念，为年轻都市客群提供健康与时尚兼具的轻养茶饮体验。并拓展小吃餐饮业务，打造自营与连锁并行的小吃连锁品牌（三）大健康产业：以“中民康达药业股份有限公司”为基石，拥有国家级珍稀中药材资源基地和现代化生产基地，并投资建设“长白山道地药材交易中心”，旨在构建从源头、生产到交易的大健康产业生态圈。第二条 公司愿景与使命（一）我们的愿景：成为一家受员工热爱、受客户信赖、为社会创造价值的可持续发展企业。（二）我们的使命：通过创新的商业模式和专业的运营管理，在各个业务领域为客户提供高品质的产品与服务，为员工提供实现个人价值的广阔舞台，最终成为推动行业进步的重要力量。第三条 发展历程与未来展望公司自成立以来，始终秉持稳健经营与开拓创新并重的发展策略。从初期的业务探索，到如今三大板块协同发展的格局，宇邦文化每一步成长都源于对市场趋势的精准把握和对核心资源的持续深耕。未来，公司将继续深化现有业务，积极探寻新的增长点，致力于实现跨板块的资源整合与价值共生，朝着更具影响力的企业集团迈进。