一、岗位职责:
1、上午学习公司产品知识及经营运作体系,下午协助进行招募工作;
2、协助团队进行招募工作,包括但不限于筛选招募信息、组织安排招募活动及面谈、新人送训协助及签约程序办理、培训成长信息归档等;
3、协助团队制定队伍发展规划,积极推荐优质新人,协助进行职涯规划;
4、遵守公司各项规章制度;
5、完成公司要求的其他相关事项。
二、基本要求:
1、具备2年以上招募相关从业经验,熟悉各类招募网站优先;
2、 人力资源类、金融类、管理类、市场营销类等相关专业优先;
3、熟练使用Office等办公软件,具备良好的沟通表达能力、文字整理能力及学习能力;
4、工作认真细致、有责任心,具备较强的执行力和团队协作意识;认同公司的企业文化和价值观,愿意与公司共同成长和发展;
4、品行要求:品行良好,无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。