人事行政文员

岗位职责：
1. 协助完成招聘、培训、员工关系等人力资源工作；
2.负责员工入职、离职、转正等手续办理；
3. 维护员工档案和人力资源信息系统；
4. 参与员工薪酬福利计算和发放；
5.解答员工关于人力资源相关问题的咨询；
6.办公环境维护、物资采购与管理、固定资产盘点；
7. 制定并监督执行行政类规章制度，费用报销流程；
8、负责公文流转、档案归档与保密管理。