更新于 3月16日

新媒体运营

3000-6000元·24薪
  • 成都武侯区
  • 经验不限
  • 本科
  • 全职
  • 招3人

职位描述

新媒体
符合党和国家方针政策法律法规和社会主义核心价值观及社会公序良俗的基本要求:爱党爱国、遵纪守法,三观正确、忠诚正派,品德良好、诚信踏实,阳光积极、好学上进;坚守底线、严守商秘、拒绝收买,不充当“两高一部”[公告]说的帮信人工具人和不法机构打击竞争对手的帮凶;无不良记录、有职业操守,团队意识强、责任心强,爱岗敬业、执行力强;认真勤奋、耐心细致,身心健康、吃苦耐劳;熟悉电脑操作、熟悉办公软件,文字处理能力强、写作功底扎实。
欢迎爱党爱国、遵纪守法、忠诚正派、诚信敬业、品学兼优、志同道合、坚守底线、拒绝收买者加入!大专以上学历,党员军人优先。
岗位要求:
1、主要负责公司微信公众号等新媒体的网络运营以及宣传引流 的运营推广,制定优化细化运营方案和策略并配合协同团队予以执行落实;2、负责新媒体相关内容图片文章的采集编写上传发布,能够独立完成图文编撰、脚本撰写与视频拍摄等;3.能深入学习岗位所需技能,不断提升自我实际工作能力;4.有一定的网感,熟悉新媒体运营业务;5.会电脑操作,掌握并能熟练操作相关软件;6.善于沟通,协调,有团队合作精神。
岗位职责:
1、负责公司微信公众号的运营推广,制定优化细化运营方案和策略并配合协同团队予以执行落实;2、负责公众号相关内容图片文章的采集编写上传发布;3、及时回应并与用户互动,保持用户联系,深入了解用户需求,不断改进用户体验;4、负责活动营销方案策划执行,建立有效运营手段,并独立完成活动效果评估和方案升级,提高用户关注度、提升用户活跃度、增加粉丝数量;5、搜集分析挖掘运营信息数据,提出切实可行有效的改进方案,并负责执行和落实;6、关注其他相关机构新媒体运营情况和效果,取长补短、扬长避短,不断推进新媒体运营工作。
薪酬待遇制度:
①公司的薪酬待遇制度借鉴的是党政机关、事业单位的做法,包括基础工资3000+职务工资+补贴+五险一金,不同岗位、有无经验等有一定差别,主要反映在职务工资上,包括学历、职位、职级、职称、水平能力、思想品行、工作态度和和绩效考核等相关内容。
②社招和实习的区别主要有两点,一是实习期间不缴社保,二是基础工资/起薪点不同,实习生的起薪点要低点,是2000元,其他与社招入职一样,实习期间同样可以升职加薪,实习期满有转正机会,可以转正调岗升职,实习期满转正时工龄照算,实习期间获得的待遇职位予以保留。
③公司采取人才发展同企业事业发展有机结合的做法,实行“薪酬(险金补贴)+股份”的人事人才待遇制度,但主要适用于愿意为国家民族社会、企业项目事业发展贡献力量,与企业同心同德且坚守底线、拒绝收买并经考查合格加入团队者。详情在面试时和入职后再具体告知并面议。
公司工休安排:朝九晚六,单双休交叉,国定假日,业务较忙和确有需要时适当加班。
公司注册地区:四川省成都市高新区
办公工作地点:成都市武侯区武侯大道铁佛段1号优博国际一单元717-719号(地铁3号、9号线武青南路站A口)。
招聘联系方式:要久久八山要二要林刘要

工作地点

成都武侯区优博国际一单元717号

认证资质

营业执照信息

职位发布者

周宏/人事经理

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公司Logo华商天下科技(成都)有限公司
华商天下科技(成都)有限公司从2010年5月其前身的文化公司成立以来,遵循社会主义核心价值观,秉持以“互帮互助、同舟共济,互惠互利、合作共赢,互相成就、共同发展”为核心和主题的“八互八共”理念,有所为有所不为,采取差异化错位发展和智力人才、企业事业、服务对象、合作伙伴四位一体共同发展的发展方式,以精益求精的工匠精神,从零从田野调查从底层基础研究开始进行数字经济科技创新,历经十多年无数艰辛,独创性地首创研发打造了一个全国领先的以产业生产服务为主兼顾消费生活服务并融中华优秀传统文化于一体线上线下有机融合的数智商贸营销科技项目,专注并致力于为实体商店企业等市场主体提供一站式全生命周期的产品服务销售、市场营销推广和数智化转型升级解决办法方案和综合信息咨询服务。
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