开发主管

1、负责地区市场调查及人口信息采集、分析工作;
2、负责地区房源信息的收集、整理及选址规划工作;
3、与房主、加盟主的谈判和签约、解约、续签等工作;
4、具备一定的商用店铺装修知识，可以有效地跟进和汇报店铺装修工作;
5、管理并监督部门内部店铺开发工作的有序进展，为完成目标而制定团队工作计划并实施。
6、领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历;30岁以下;男女不限;
2、有3年及以上零售店铺或餐饮业门店选址开发经验，有招商资源最佳;
3、熟悉房地产开发相关的基本的法律法规;
4、对天津市内六区商业、郊区、滨海新区、以及四郊五县相对熟悉，设施布局、环境、道路、人流数量有一定的了解掌握;
5、能吃苦，自驱力强，具有较强的协调沟通和谈判能力；
6、良好的沟通，执行和社交能力，能承受一定的工作压力;
7、品行端正，有责任心，肯吃苦，有激情。