一、薪资构成
薪资构成:底薪+高提成(8%-16%)+奖金
社保类型:五险
提成方式:销售额提成/按回款提成
奖金补贴:年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖等相关奖励
二、岗位职责
1、负责区域内业务的销售工作,及时了解客户需求,并向客户介绍公司的相关业务,以期达成合作;
2、负责参与有关合同的谈判和签订,并及时处理、反馈客户意见;
3、完成客户标准规范收集、整理、维护。
1)负责定期进行市场信息的收集和整理以及分析工作,开发新客户
2)负责商务谈判、签署,跟踪项目实施情况及合同回款
①代表商协会联系企业负责人宣讲团标咨询内容;
②代表商协会邀约企业参与团体标准的制定与发布;
③代表商协会与企业洽谈相关细节;
④跟进后续的合同签订与执行。
3)有效完成资源整合与交换,进行商务合作活动
三、岗位要求
1、具有to B销售经验,电销、面销寻访经验最好;有大型企业关系、政府关系或协会商务、标准、会议工作经验者优先录用。
2、积极性强,学习能力强;具有良好的商务谈判能力和沟通能力,外在气质形象佳。
3、具有良好的市场敏锐性、洞察力和判断力;具有内外资源整合能力。
四、福利
除了正常福利之外,企业具有完善的培训体系,领导层为该行业的元老级人物,如果您渴望快速成长,欢迎您的加入。
职位福利:周末双休、绩效奖金